SGK Genelgesi 2026/9 (Aylık Prim ve Hizmet Belgesi veya Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi)
Özet
Sosyal Güvenlik Kurumu'nun 2026/9 sayılı Genelgesi ile 2020/8 sayılı Genelgede değişiklik yapılmıştır. Bu değişiklikle, yasal süresi dışında verilen ve prim gün sayısı ile prime esas kazanç bilgileri sıfır olan aylık prim ve hizmet belgeleri veya muhtasar ve prim hizmet beyannameleri için idari para cezası uygulanmama durumu kaldırılmıştır. Bu uygulama, 2026 Nisan ayı/dönemi beyannamelerinden itibaren geçerli olacaktır.
İlgili Hesaplama Araçları
Detayli Analiz Makalemiz
SGK Genelgesi 2026/9: Sıfır Beyanlara İdari Para Cezası Geliyor - Mali Müşavirler İçin RehberSGK 2026/9 Genelgesi ile 2020/8 Genelgesindeki istisna kalktı. Artık sıfır beyanlar için de idari para cezası uygulanacak. Mali müşavirler için önemli değişikli...
Bu Mevzuatla İlgili Diğer Makaleler
2026 Nisan Ayı/Dönemi Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannameleri ile Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin Verilme ve Ödeme Süresinin Uzatılması
3 dk okuma
2026/Nisan Ayı/Dönemi Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamelerinin ve Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin Verilme ve Ödeme Süresinin Uzatılması Hakkında Duyuru
3 dk okuma
Arızi Hizmet Bedelleri, Gider Pusulası ve Muhtasar Beyan Kodu (151) – 2026
17 dk okuma
2026/12 SGK Genelgesi: Yemek Hizmetinde Prim İstisnası Değişiklikleri ve Mali Müşavirler İçin Rehber
5 dk okuma
Topluluktan İlgili Sorular
Yemek kartı ile ödenen günlük yemek bedelinin SGK prim istisnası için bordroda hangi kodu kullanmalıyım?
✓ SGK prim borcumu 72 ay taksitlendirirsem teminat sartı kalkar mı ve basvuru nereye yapılır?
✓ SGK EKSİK GÜN GÖSTERME
SGK, EYT emeklilerinin 18 yaş altı sigorta günlerini iptal edebilir mi ve hangi belgelerle itiraz edilir?
SGK'nın EYT emeklilerine yönelik 18 yaş altı sigorta incelemesinde fiili çalışma olmadığı nasıl ispatlanır ve hangi belgeler kabul edilir?