Mart ayında SGK prim ödeme süresi gecikmelerinde ceza ve idari?
Mart ayı SGK primlerinin yasal ödeme süresi, takip eden ayın son günüdür. Dolayısıyla, Mart 2024 primlerinin son ödeme tarihi 30 Nisan 2024'tür. Bu tarihin aşılması halinde, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun 89. maddesi uyarınca gecikme zammı ve gecikme cezası uygulanır. Gecik…
Tam cevabı okuYapay zeka tarafından oluşturulmuştur. Kesin bilgi için uzman cevaplarını inceleyin.
Mart ayı SGK primlerinin yasal ödeme süresi, takip eden ayın son günüdür. Dolayısıyla, Mart 2024 primlerinin son ödeme tarihi 30 Nisan 2024'tür. Bu tarihin aşılması halinde, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun 89. maddesi uyarınca gecikme zammı ve gecikme cezası uygulanır. Gecikme zammı, 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanun'a göre belirlenen oranlarda uygulanırken, gecikme cezası her ay için ayrı ayrı hesaplanır ve ilk ay için %2, takip eden her ay için %2 oranında artırılarak uygulanır. Ayrıca, primlerin yasal süresinde ödenmemesi, şirketlerin teşviklerden yararlanma haklarını kaybetmelerine ve idari para cezalarına maruz kalmalarına neden olabilir. Özellikle, 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesi prim belgelerinin yasal süresinde verilmemesi veya eksik verilmesi durumunda idari para cezaları öngörmektedir.
- Gecikme zammı ve gecikme cezası uygulaması (5510 S.K. md. 89).
- Teşviklerden yararlanma hakkının kaybı.
- İdari para cezaları (5510 S.K. md. 102).
- 6183 sayılı Kanun'a göre gecikme zammı oranları.
- Mart ayı primlerinin son ödeme tarihi 30 Nisan'dır.
Not: Nihai uygulama oncesi GIB, SGK ve Resmi Gazete duyurulari ile teyit ediniz.
Benzer Sorular
✓ Yeni işe başlayan personelin SGK bildirimi kaç gün içinde yapılmalı?
✓ EYT kapsamında emekli olan personelin tazminat hesabı
✓ Habersiz Yapılan 16 Kodlu Nakil Çıkış-Giriş İşlemi Hk.
✓ SGK Meslek Kodunu Değiştirmek Hk.
✓ Yabancı çalışma izni hk