SGK 2026/2 Sayılı Genelge: 2026 Yılı Prim Sınırları Açıklandı
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2026 yılına ilişkin sigorta primlerinin hesaplanacağı kazanç sınırlarını ve bazı idari tutarları belirleyen 2026/2 sayılı Genelge'yi yayımladı. Genelge, 1 Ocak 2026 ile 31 Aralık 2026 tarihleri arasında geçerli olacak. Bu düzenleme, hem işverenlerin maliyet hesaplamalarını hem de sigortalıların prim tabanlarını doğrudan etkileyecek. Yıllık enflasyon oranları ve asgari ücret artışı dikkate alınarak belirlenen yeni tutarlar, bordro süreçlerinde dikkatle takip edilmelidir.
SGK 2026/2 Genelgesi Kimleri Etkiliyor?
Genelge'nin kapsamı oldukça geniştir ve sosyal güvenlik sistemindeki pek çok tarafı ilgilendirir.
- Tüm İşverenler: Özel sektör ve kamu işverenleri, çalışanları için ödeyecekleri sigorta primlerini bu yeni alt ve üst sınırlara göre hesaplayacak.
- 4/a (SSK) Kapsamındaki Tüm Çalışanlar: Prim ödemeleri, günlük kazançları bu sınırlar arasında kalacak şekilde yapılacak. Kazancı alt sınırın altında olanlar için alt sınır, üst sınırı aşanlar için ise üst sınır prim matrahı olarak kullanılacak.
- 4/b (Bağ-Kur) ve 4/c (Emekli Sandığı) Kapsamındakiler: Kendi nam ve hesabına çalışanlar ile kamu görevlileri için belirlenen aylık asgari ve azami prime esas kazanç tutarları, ödeyecekleri prim miktarını belirleyecek.
- İdari İşlem Yapanlar: Günlük kazanç farkı ödemeleri, işsizlik ödeneği, doğum yardımı gibi pek çok sosyal yardım ve tazminatın hesaplanmasında bu genelgedeki tutarlar esas alınacak.
İşveren ve Çalışanların Yapması Gerekenler
Yeni dönem için hazırlık yapmak ve uyum sürecini sorunsuz yönetmek adına aşağıdaki adımların atılması kritik önem taşır.
- Bordro Sistemlerinin Güncellenmesi: İşverenler, ücret bordrosu ve muhasebe yazılımlarında prim hesaplama parametrelerini 1 Ocak 2026 itibarıyla yeni sınırlara göre güncellemelidir. Yanlış hesaplama, cezai yaptırım ve geriye dönük prim farkı doğurabilir.
- Çalışan Bilgilendirmesi: Özellikle ücreti alt sınırın altında veya üst sınırın üzerinde olan çalışanlar, prim matrahlarının nasıl etkileneceği konusunda yazılı veya sözlü olarak bilgilendirilmelidir.
- Mali Planlama: İşverenler, artan prim maliyetlerini (özellikle alt sınırın yükselmesinden kaynaklanan) yıllık bütçe ve maliyet projeksiyonlarına derhal yansıtmalıdır.
- Resmi Kaynak Takibi: SGK'nın resmi internet sitesinden genelgenin tam metni ve varsa ek açıklamaları takip edilmeli, belirsizlikler için mali müşavir veya SGK İl Müdürlüklerine danışılmalıdır.
| Parametre | Güncel Değer |
|---|---|
| SGK Primine Esas Taban | 33.030,00 TL |
| SGK Primine Esas Tavan | 247.725,00 TL |
| SGK İşçi Primi | %14 |
| SGK İşveren Primi | %20,5 |
| İşsizlik Sigortası (İşçi) | %1 |
| İşsizlik Sigortası (İşveren) | %2 |
| 5 Puanlık İndirim | Tüm işverenlere uygulanır |
Kaynak: Resmi Gazete, SGK, GİB | Güncel: 04.06.2026